1. Perusahaan seperti apa yang wajib memiliki Dokter Perusahaan (OH)?

2. Untuk menjadi Dokter Perusahaan (OH) yang menangani ribuan buruh atau pegawai, apakah diharuskan dari Spesialis Kedokteran Okupasi, Magister Kesehatan Kerja atau dokter umum pun bisa menjadi dokter perusahaan (OH) ?

3. Bila dulunya terdapat dokter OH di suatu perusahaan, tapi perusahaan tersebut pada akhirnya mengganti dokter OH ,dengan NAKES lain yang bukan dokter, apakah itu diperbolehkan?

Terimakasih 🙏🙏🙏